Приказ (уведомление) о простое
Когда нужен: временная приостановка работы (ст. 72.2, 157 ТК РФ) — простой по вине работодателя (2/3 среднего заработка) или по независящим причинам (2/3 тарифной ставки).
от 149 ₽ (PDF) · 249 ₽ (PDF + DOCX)
Что входит
- Причины: по вине работодателя / внешние / вина работника
- Оплата: вина работодателя — 2/3 среднего заработка (ст. 157 ТК РФ)
- Независящие причины — 2/3 тарифной ставки
- Оформить приказом, ознакомить
- Предложить другую работу при длительном простое
← Все документы